„McDonald's“ generalinis direktorius sako, kad grandinė „tikriausiai“ sukūrė daugiau juodųjų milijonierių nei bet kuri kita korporacija

„McDonald“ generalinis direktorius Chrisas Kempczinski antradienį teigė, kad greito maisto tinklas sukūrė daugiau juodųjų milijonierių nei bet kuri kita įmonė, tačiau rasinės įvairovės atžvilgiu ją dar reikia tobulinti.

„Tikriausiai„ McDonald's “juodaodžių bendruomenėje sukūrė daugiau milijonierių nei turbūt bet kuri kita planetos korporacija, tačiau dar reikia nuveikti“, - CNBC sakė Kempczinski.„Beprotiški pinigai su Jimu Crameriu“.

„McDonald's“ yra viena iš daugelio kompanijų, paskelbusių pareiškimus, smerkiančius rasizmą, nes savaitės šalyje vyko protestai, kuriuos sukėlė George'o Floydo mirtys, o Breonna Taylor sukrėtė korporaciją „America“. Floydas ir Tayloras, abu juodaodžiai amerikiečiai, mirė sulaikydami policiją - Floydas, kai pareigūnas beveik devynias minutes atsiklaupė jam ant kaklo, o Tayloras, kai pareigūnai įžengė į jos namus be jokio orderio ir nušovė.

„Juodieji“ klientai istoriškai sudarė maždaug penktadalį viso tinklo pajamų JAV.

Tačiau pastaraisiais mėnesiais greito maisto prekių tinklas kilo dėl tariamo nevienodo požiūrio į juodaodžius darbuotojus ir franšizės gavėjus.

Sausio mėn. Du vyresnieji „McDonald's“ vadovai Vicki Guster-Hines ir Domineca Neal pateikė ieškinį įmonei, įtardami rasinę diskriminaciją. Teismo ieškinyje teigiama, kad grandinė atleido Afrikos Amerikos vadovus ir išstūmė Juodosios franšizės gavėjus. Kempczinski įvardijamas kaip vienas iš kaltinamųjų ieškinyje.

Kai buvo pateiktas ieškinys, „McDonald's“ pareiškime teigė, kad nesutinka su ieškinio apibūdinimu, tačiau peržiūrės skundą.

Mėnesiu anksčiau, gruodį, „Business Insider“ pranešė, kad „Juodosios“ franšizės gavėjų skaičius metų metus mažėja. Anot leidinio, vidutinė „juodosios“ franšizės gavėjo turima vieta per mėnesį kainuoja 68 000 dolerių mažiau nei „McDonald's“ bendras franšizės gavėjo vidurkis.

Thekoronaviruso pandemijos taip pat vėl sukėlė susirūpinimą dėl greitojo maisto darbuotojų darbo užmokesčio ir saugos, ypač tiems, kurie dirba restoranų priekyje. Gegužės mėnesį „McDonald's“ darbuotojai Čikagoje pateikė ieškinį, sakydami, kad bendrovė nesugebėjo jų tinkamai apsaugoti nuo „Covid-19“. Kempczinski teigė, kad apie 70% jos restoranų darbuotojų yra rasinės įvairovės.

Kempczinski teigė, kad bendrovė teikia pirmenybę įvairesnių franšizių gavėjų ir darbuotojų įdarbinimui. Beveik pusė JAV korporacijų pareigūnų yra spalvos žmonės.

„Manau, kad įvairovė yra kažkas tokio, kas turi paliesti kiekvieną verslo aspektą“, - teigė Kempczinski. „Mes per pastaruosius porą mėnesių su visa„ McDonald's “sistema kalbėjomės daug ir buvo nepaprastai galinga tiesiog išgirsti, koks ryžtasis kiekvienam yra įsitikinti, kad mes išsiskiriame tuo ir, be abejo, tuo, kas prasideda. su manimi."

Antradienį „McDonald“ akcijos uždarė mažiau nei 1% po to, kai bendrovė pranešė, kad JAV tos pačios parduotuvės pardavimai gegužę sumažėjo tik 5,1%. Bendrovės, kurios rinkos vertė siekia 147 milijardus dolerių, akcijos šiais metais sumažėjo 3%.